一、团队学术带头人介绍

张东山，主任医师、教授、研究员，留美博士后，博士生导师，系国家及湖南省科技创新领军人才，获湖南省杰出青年基金资助等。现任中南大学升华学者特聘教授、、中南大学湘雅二医院重症医学科主任，兼任中国药理学会肾脏药理专业委员会常委、中国生理学会肾脏委员分会委员、中国病理生理学会危重病医学专业委员会委员、中国医师协会急诊分会专业委员等多项学术职务，同时担任Cellular and Molecular Life Sciences杂志副主编。长期深耕急性肾损伤（AKI）、急性肾损伤向慢性肾脏病转化（AKI-CKD）、糖尿病肾病（DKD）、脓毒症等领域。主持国家自然科学基金重点项目等国家级项目6项、省部级重大重点项目2项、教育部留学归国人员基金1项；获国家发明专利2项、PCT认证2项，欧盟、英国、德国和法国专利各1项，专利转化项目2项，累计科研经费超2500万元。以第一或通讯作者在Signal Transduction and Targeted Therapy、Nature Communications、Advanced Science、Molecular Therapy、Kidney International、JASN等国际顶级期刊发表SCI论文57篇，总影响因子超600，其中3篇为期刊封面论文；主编专著2部，牵头制定专家共识及指南4篇；以第一完成人获湖南省自然科学一等奖。

二、主要研究领域

急性肾损伤（AKI）、急性肾损伤向慢性肾脏病的转化（AKI-CKD）、糖尿病肾病（DKD）、脓毒症。

三、具体研究方向

1. 聚焦脓毒症等不同病因所致AKI的早期诊断及肾小管损伤机制，重点研究程序性细胞死亡、线粒体功能障碍和氧化应激，并探索关键分子靶点及靶向递送干预策略。

2. 聚焦AKI向CKD转变机制，重点研究肾小管异常修复、免疫微环境重塑及肾间质纤维化，探索关键干预靶点。

3. 聚焦DKD肾小管损伤与肾间质纤维化，重点研究表观转录组修饰、代谢重编程及肾小管—成纤维细胞互作机制。

四、科研平台及团队组成

团队拥有近1000平方米标准化科研场地，内设细胞培养室、分子生物学实验室、动物实验室、病理检测室等功能分区，可完整覆盖细胞生物学、生化与分子生物学、免疫学、组织病理学及模式动物实验等全链条研究需求。平台已配齐透射电子显微镜、高分辨荧光显微镜、全自动电泳分析系统、实时荧光定量PCR仪、凝胶成像分析系统、肾脏病理成像分析系统等全套核心实验设备；超速离心机、激光共聚焦显微镜、流式细胞仪等大型精密仪器，均可通过医院中心实验室共享平台无障碍使用，为科研工作提供完备的硬件支撑。课题组现有在站博士后5人（其中3人获批2026年国家自然科学基金青年项目），博士研究生20余人、硕士研究生10余人，专职技术员2人、科研秘书2人、科研助理1人，团队结构完善、科研氛围浓厚，具备持续产出高水平成果的能力。

五、招聘岗位及条件

1. 招聘岗位：全职博士后（2-4名）

2. 任职条件：

（1） 思想政治素质优良，品行端正，身心健康，具有良好的学术道德与团队协作精神；

（2） 已取得博士学位，具有包括但不限于基础医学、临床医学或生物学等相关专业背景；年龄一般在35周岁以下，获得博士学位不超过3年，32周岁以下者可优先考虑；

（3） 具备独立开展科研工作的能力，能够指导研究生开展相关研究；

（4） 具备优秀的英文文献阅读、论文写作与口语交流能力，以第一或通讯作者身份发表JCR Q1区（IF≥10）SCI论文（论著）至少1篇且达到医院博士后业绩要求。

六、相关待遇

1. 全职博士后按在职职工管理，人事档案、工资关系等全部转入我院，合同期内福利、保险等按医院正式在职职工同等对待。

2. 博士后薪酬：实行年薪制，按照科研业绩分为三档：（1）特别资助、（2）重点资助、（3）一般资助，博士后薪酬资助期最长3年。中期考核完成后，将根据考核结果对第二年度的薪酬进行动态调整。在站期间导师可根据具体情况自行给予博士后额外补助。

3. 日常管理依照《中南大学湘雅二医院博士后管理办法》（院人字〔2024〕31号）执行。博士后工作期间取得的科研成果，按照《中南大学湘雅二医院“双一流”建设促进科技创新激励办法（暂行）》执行绩效奖励，课题组视情况提供额外绩效。

4. 博士后在站期间以执行博士后导师科研项目为主，科研经费主要由导师提供。医院为博士后提供科研启动经费10 万元/人，科研启动经费由博士后合作导师进行管理。

5. 博士后在站期间，符合新进教（医）师遴选标准的，可在出站前六个月内提出留校（院）申请。

6. 博士后一般在站工作时限为2年，两年期满，因博士后工作需要可申请延期，最长可延期四年。

七、招聘程序

1. 全年接受入站申请，应聘者请将个人简历发送至邮箱：dongshanzhang@csu.edu.cn，邮件主题请注明“姓名+博士后申请”；

2. 由博士后导师组织面试考核；

3. 医院人力资源部进行资格审查；

4. 按照中南大学统一程序办理进站手续。

5. 其他事项，可联系中南大学湘雅二医院人力资源部熊敏、时夏捷老师，电话：073185294053。

诚邀海内外优秀青年学者加盟，共筑科研高地、共探医学前沿！